オムロン株式会社（本社：京都市下京区、代表取締役社長 CEO：山田義仁）の特例子会社であるオムロン京都太陽株式会社（所在地：京都市南区、代表取締役社長：宮地功）は、京都府、京都市と3者で「障害者雇用促進に関わる環境づくりに関する協定」を締結いたしました。

この協定は、オムロン京都太陽株式会社が長年にわたって培ってきた、障がい者雇用のノウハウを広く社会に還元することを目的に、三者が連携・協働し、障がい者雇用促進の環境づくりを進めるものです。
都道府県/市町村/民間企業の三者で障がい者雇用について協定を締結することは、他の都道府県でも類を見ない取り組みであり、京都においても初めての試みとなります。

2016年12月19日（月）に、京都府副知事　山下 晃正様、京都市副市長　藤田 裕之様、オムロン京都太陽株式会社代表取締役社長 宮地 功、同席のもと、締結式を開催いたしました。

オムロン京都太陽は、「企業は社会の公器である」という創業者　立石一真の言葉に基づき、障がい者の方々が自立して社会進出ができるように働きやすい環境を作ること、を企業活動の目的の一つにおいています。今回の協定締結により、京都府、京都市とより強固な連携を築くことで、京都府下における障がい者支援学校や中小企業とのネットワークを更に広げたいと考えております。この取組により、京都全体延いては全国の障害者雇用率の上昇に繋がるよう、活動を進めていきたいと考えております。

オムロンは、創業者が1959年に制定した社憲、「われわれの働きで　われわれの生活を向上し　よりよい社会をつくりましょう」を精神の拠りどころとしながら数々のイノベーションを創出し、よりよい社会、人が輝く豊かな社会に貢献し続けることにチャレンジしています。また、オムロンの企業理念の中では、私たちが大切にする価値観の一つに「人間性の尊重」を掲げています。これは、人の多様性、人格、個性の尊重はもとより、人間らしい暮らしや仕事を追及するという私たちすべての活動の根底にある価値観です。

今後も、社員一人ひとりが能力や個性を十分に発揮し、また仲間の可能性を信じてお互いの強みを生かすことができれば、創造性を無限に広げることができると信じ、世界中の拠点でさまざまな社会貢献活動に取り組み、よりよい社会、人が輝く豊かな社会に貢献し続けます。

協定締結による協力事項は以下の通りです。
　（1）特別支援学校及び総合支援学校の生徒などの企業実習に対する連携・協働
　（2）障害者雇用現場における実践指導体験の実施などの企業支援に対する連携・協働
　（3）障害者雇用促進に係る環境づくりに資する事業に対する連携・協働　　等

オムロン京都太陽は、オムロン株式会社と社会福祉法人太陽の家の共同出資により1985年、主要製品である制御機器の生産工場として設立しました。創業以来、個々の障がいに適応した人材配置や、生産に必要な治具・補助具・半自動機などを自ら設計・製作してラインに設置するなど、誰もが生き生きと働きやすい環境作りに取り組んでいます。また、世界中の企業や団体から、年間4,000名を超える見学者がオムロン京都太陽にお越しいただいており、30年の歴史で述べ6万人を超える方に働く現場を見学いただいております。当社が長年にわたって培ってきた知見やノウハウを伝えることで、障がいのある方々への就労機会の拡大や働く環境の改善に貢献しています 。

オムロン株式会社は、独自のセンシング＆コントロール技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、電子部品、車載電装部品、社会インフラ、ヘルスケア、環境など多岐に渡る事業を展開しています。1933年に創業したオムロンは、いまでは全世界で約38,000名の社員を擁し、110を超える国や地域で商品・サービスを提供しています。制御機器事業では、モノづくりを革新するオートメーション技術や製品群、顧客サポートの提供を通じ、豊かな社会づくりに貢献しています。詳細については、 https://www.omron.com/jp/ja/ をご参照ください。

オムロンでは、創業者　立石一真が1959年に社憲を制定して以来、この精神を拠りどころとしながら、数々の世界的なイノベーションを創出し、よりよい社会、人が輝く豊かな社会に貢献し続けています。

お問い合わせ先

オムロン株式会社
コーポレートコミュニケーション部
TEL: 075-344-7175